Training: Vergaderen, maar dan effectief!

Nederland heeft een echte vergader cultuur. We overleggen en vergaderen heel wat af in dit land. Maar is dit ook effectief en bereiken we wel wat we willen? Hoe bewust gaan we eigenlijk met elkaar om?

Iedereen kent wel één of meerdere voorbeelden van vergaderingen die nergens over gaan en/of nergens toe leiden. Helaas zijn dit soort vergaderingen eerder regel dan uitzondering. Vergaderen kan echter ook leuk zijn en plezier geven wanneer je het professioneel aanpakt.

Effectief vergaderen

Vergaderen, maar dan effectief is meer dan een cursus vergadertechnieken. In de training worden deelnemers bewust gemaakt van hun eigen verantwoordelijkheid, invloed, authenticiteit en kwaliteit bij het leiden en deelnemen aan een vergadering. Tevens wordt de deelnemers een effectief raamwerk aangereikt om te gebruiken bij hun eigen vergaderingen en andere bijeenkomsten.

Vergaderingen en bijeenkomsten worden hierdoor veel efficiënter en vooral effectiever. Onderdelen die behandeld worden zijn:

• Gebruik van eigen kwaliteiten bij het overtuigen van anderen
• Hoe kom ik over, hoe zien anderen mij, hoe zie ik mijzelf?
• Hoe reageer ik op en communiceer ik met de andere deelnemers
• Omgaan met conflicten
• Welke soorten vergaderingen zijn er?
• Verantwoordelijkheden en rollen bij een vergadering
• Voorbereiding, agenda en logistiek
• Doelstelling van de vergadering
• Afspraken, time management en hoe om te gaan met de actielijst/notulen

Er is veel gelegenheid om te oefenen.

Informatie en inschrijven

Vergaderen, maar dan effectief! is een samenwerking tussen Patrick Schriel Coaching & Training en Djoj business trainingen. Kijk op de site van Djoj business trainingen voor de laatste informatie over training data, locatie, prijzen en hoe in te schrijven voor de training.

—–

Patrick Schriel heeft in zijn carrière voornamelijk gewerkt bij grote dienstverleners zoals PricewaterhouseCoopers (11 jaar) en Ernst & Young (8 jaar), de laatste jaren als coördinator/facilitator voor het organiseren en leiden van vergaderingen en brainstormsessies. Dit betekende werken met mensen uit verschillende landen en culturele achtergronden. Patrick Schriel is nu lifecoach en trainer.